Inclusão feminina nas lideranças corporativas ainda avança em ritmo lento no Brasil
Apesar de décadas de debate e ações pontuais, mulheres seguem sub representadas nos cargos mais altos das grandes empresas Embora a presença de mulheres no mercado de trabalho tenha crescido nas últimas décadas, o avanço rumo à equidade de gênero nos altos cargos das grandes corporações brasileiras ainda é limitado e desigual. Segundo dados […]
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